Что меняется
С 1 сентября 2026 года женщинам, имеющим детей до 3 лет, будет запрещено устанавливать испытательный срок согласно изменениям в Трудовом кодексе.
Ранее это ограничение действовало только для матерей с детьми до 1,5 лет.
Кому ещё это может быть важно
Полный перечень других категорий, которым также запрещено устанавливать испытательный срок, следует уточнять в официальных правовых актах и разъяснениях работодателя.
Работодателям рекомендуется подготовить кадровые документы и процедуры приёма на работу заранее, чтобы учесть новые требования.
Иллюстративное изображение
